Jesteś tutaj

Wyniki Szkolenia - Streszczenie

W ramach obowiązku upublicznienia ocen z kwestionariusza przeprowadzonego na zakończenie warsztatu (umowa nr BRC/234) oto Audyt Warsztatu
nr UY – 9674
Nazwa Klienta: ASF SA
Kategoria Kursów: Zamknięte Szkolenia Z Motywowania http://www.hotelnaszkolenie.pl/szkolenia-zarzadzanie-projektem
Pracodawca: zachodnioeuropejski koncern
Branża: usługi finansowe
Grupa zawodowa: kierownicy liniowi
Obecnych na szkoleniu: piętnaście osób.
Liczba godzin zajęciowych: piętnaście h.
PYTANIA OCENY (skala 1-6)
Jak wysoko oceniasz potencjał pedagogiczny eksperta realizującego program: 4,9
Scharakteryzuj zakres aktywizujących technik nauczania takich jak scenki: 5,3
Oceń sprofilowanie przedstawianych treści do profilu swojej firmy, branży i działu: 5,0
UWAGI RESZTY KURSANTÓW ODCZYTANE Z FORMULARZY POSZKOLENIOWYCH:
Jak twój szef ma szansę wesprzeć w zaimplementowaniu umiejętności z kursu w pracy :
wskazane będzie przeprowadzać wspierające elementy nauki w formie elearningu
przydałoby mi się o wiele uprawnień do bycia samodzielnym decydentem

chciałbym otrzymać kilka godzin miesięcznie na tworzenie innowacyjnych odpowiedzi na problemy w moim dziale
atrakcyjniejsze bonusy
szef sam wie co ma robić – ma doświadczenie
ja nie od tego jestem
Co sądzisz o tym kursie:

Umiem teraz sporo więcej
Mam nadzieję na więcej takich spotkan

Pierwszy case był bardzo niepraktyczny
Jakie jeszcze inne treningi chciałbyś zaliczyć w przyszłości (do dwudziestu czterech miesięcy:
zarządzanie czasem w nowczesnym koncernie
innowacyjne prowadzenie negocacji
coaching w grupach talentów i liderów
handlowanie jako gra w sytuacjach trudnych
problematyka międzykulturowa
zarządzanie czasem z outlookiem
marketing relacyjny dla handlowców
program - konwersacje z włoskiego w biznesie